Обучение на младшего воспитателя

Младший воспитатель / Помощник воспитателя

Обучение младших воспитателей ДОУ, помощников воспитателей и нянечек в МУЦ в дистанционной и очной формах. Курсы младшего воспитателя в Калининграде недорого с получение диплома о профобучении.

На базе Межрегионального Учебного Центра в Калининграде можно пройти обучение младших воспитателей ДОУ и получить диплом о переподготовке, дающий право вести профессиональную деятельность по направлению «Младший воспитатель» или «Помощник воспитателя» (профессиональный стандарт 03.014 «Няня (работник по присмотру и уходу за детьми)», утвержденный приказом Минтруда России от 05.12.2018 г. № 769н).

Деятельность нашего центра лицензирована, аккредитована, а качество профобразования соответствует всем образовательным стандартам.

Категории слушателей

Обучение на помощника воспитателя нацелено на сотрудников дошкольных учреждений, главной должностной обязанностью которых является присмотр и уход за детьми в возрасте до 7 лет для обеспечения их физического и психического развития, социальной адаптации, охраны здоровья и жизни. Еще одним требованием к претендентам на должность няни согласно профстандартам младшего воспитателя ДОУ, является соблюдение правовых, этических, нравственных норм, профессиональной этики.

Основанием для трудоустройства няни на работу в детские дошкольные учреждения является документ о профессиональном образовании по профилю деятельности (минимум среднее общее образование и профобучение).

В нашем центре пройти курсы помощника воспитателя могут лица старше 18 лет на базе высшего или среднего специального образования (выдается бессрочный диплом воспитателя), а также только при наличии школьного аттестата (выдается свидетельство о присвоении рабочей профессии – бессрочный документ установленного образца, равнозначный диплому).

Формат обучения

Профпереподготовку для работы в качестве няни можно пройти одним из наиболее удобных для вас способов:

выбрав очное обучение на младшего воспитателя в Калининграде с отрывом от производства;
пройдя курсы младшего воспитателя дистанционно (недорого, без отрыва от работы);
подав заявку на выездное обучение, подразумевающее проведение занятий нашим преподавателем на территории вашей организации.

Программа обучения

Обучение на помощника воспитателя детского сада проводится по программе, рассчитанной на 288 часов. Ориентировочный срок обучения – 8 учебных недель. Общая продолжительность лекционных занятий составляет 86 часов. На практику, проходимую в ДОУ, отведено 152 часа. Программа также предусматривает время на самостоятельную подготовку, прохождение промежуточного (зачеты) и итогового (экзамен) контроля полученных знаний.

На курсах по дошкольной педагогике для нянечек детских садов слушатели изучат следующие тематические разделы программы:

нормативно-правовая база в сфере дошкольного образования, ФГОС ДО;
дошкольная психология и педагогика, особенности возрастной физиологии и анатомии, адаптационная психология;
профильные СанПиН, основы гигиены, оказание медицинской доврачебной помощи;
теория и методика воспитательной работы, включая планирование жизнедеятельности дошкольников, взаимодействие с родителями;
пожарная безопасность и охрана труда на рабочем месте;
правила внутреннего трудового распорядка детского образовательного учреждения.

Почему мы?

Курсы младшего воспитателя в Калининградском МУЦ проводятся на основании действующей лицензии и в строгом соответствии с образовательными стандартами. Наша учебная программа разработана опытными специалистами в области психологии и педагогики, учитывает все законодательные нормы и позволяет в оптимальные сроки получить качественные, глубокие профильные знания, необходимые для работы младшим воспитателем в детском саду.

Профпереподготовка может быть пройдена без отрыва от основной деятельности. Выбрав дистанционный формат обучения, вы сможете изучать теоретическую часть программы в свободное время, закрепляя полученные знания на практике во время работы в ДОУ.

Подать заявку на обучение по профилю «Помощник воспитателя» могут как работодатели, заинтересованные в наличии у сотрудников официального документа о профессиональном образовании, так и лица, самостоятельно решившие пройти курсы, чтобы в будущем легально занять должность младшего воспитателя.